เมื่อวันที่ 25 กุมภาพันธ์ 2569 เวลา 10.00 น. นายวสันต์ อินทร์จันทร์ นายกองค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง เข้าร่วมการประชุมประจำเดือน คณะผู้บริหาร หัวหน้าส่วนราชการ พนักงานส่วนตำบลและพนักงานจ้าง สังกัด องค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง ได้มอบนโยบายให้กับ คณะผู้บริหาร หัวหน้าส่วนราชการ พนักงานส่วนตำบลและพนักงานจ้าง องค์การบริหารส่วนตำบลเสาธงทุกคน ให้ปฏิบัติงานด้วยความซื่อสัตย์ สุจริต มีคุณธรรม ให้บริการประชาชนด้วยความสุภาพ ยิ้มแย้ม และนายกองค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง ได้ตระหนักถึงความสำคัญและสนับสนุนการดำเนินงานตามนโยบายของรัฐบาลตามแผนการปฏิรูปประเทศด้านการป้องกันและปราบปรามการทุจริตและประพฤติมิชอบ และเน้นย้ำถึงนโยบาย No Gift Policy ไม่รับ ไม่ให้ของขวัญ เพื่อเป็นการแสดงเจตนารมณ์ในการต่อต้านการทุจริตทุกรูปแบบ และเสริมสร้างความโปร่งใสภายในองค์กร และพึงปฏิบัติให้เป็นวัฒนธรรมขององค์กรตลอดจนป้องกันการปฏิบัติหน้าที่อย่างไม่เป็นธรรมและไม่ให้เกิดผลประโยชน์ทับซ้อนใด ๆ องค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง จึงมีนโยบายและเจตนารมณ์ให้ ผู้บริหาร หัวหน้าส่วนราชการ พนักงานส่วนตำบล พนักงานจ้างและบุคลากรทุกคน “งดรับ งดให้” ของขวัญ ของกำนัลทุกชนิด รวมถึงผลประโยชน์อื่นใดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) ไม่ว่าจะก่อน ขณะ หรือหลังปฏิบัติหน้าที่ ที่จะส่งผลให้เกิดการทุจริตและประพฤติมิชอบทั้งในปัจจุบันและอนาคต และเพื่อสร้างความโปร่งใสภายในหน่วยงาน ร่วมกันปลูกจิตสำนึก สร้างทัศนคติ และค่านิยมที่ดี กรณีไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)
พร้อมทั้งได้มีการร่วมประกาศเจตนารมณ์ปฏิบัติงานด้วยความซื่อสัตย์สุจริต ต่อต้านการทุจริต ไม่รับของขวัญและของกำนัลทุกชนิดจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy) เพื่อเป็นการขับเคลื่อนนโยบาย No Gift Policy ดังต่อไปนี้
- นโยบายไม่รับของขวัญหรือของกำนัลจากการปฏิบัติหน้าที่ (No Gift Policy)
- เน้นย้ำให้เจ้าพนักงานของรัฐในสังกัดองค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง ต้องไม่รับทรัพย์สินหรือประโยชน์อื่นใด จากบุคคลภายนอก เว้นแต่เป็นการรับโดยธรรมจรรยา และต้องไม่เกี่ยวข้องกับการปฏิบัติหน้าที่หรือ ก่อให้เกิดผลประโยชน์ทับซ้อน
- การเสริมสร้างวัฒนธรรมองค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง (Do ข้อควรทำ และ Don’t ข้อไม่ควรทำ)
โดยนายกองค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง หวังเป็นอย่างยิ่งว่าพนักงานส่วนตำบล และพนักงานจ้าง จะนโยบายไปปฏิบัติอย่างเป็นรูปธรรม และถือปฏิบัติโดยเคร่งครัด เพื่อลดความสี่ยงในการทุจริตต่อหน้าที่ และส่งเสริมพัฒนาการจัดการการทุจริตและประพฤติมิชอบ เพื่อเป็นการขับเคลื่อนการสร้างวินัย คุณธรรม จริยธรรม และป้องกันการทุจริตในองค์การบริหารส่วนตำบลเสาธง รวมทั้งร่วมมือกันสร้างวัฒนธรรมองค์กรใหม่ภายใต้บริบทของหน่วยงาน ที่จะบริหารงาน และปฏิบัติราชการด้วยคุณธรรม ความโปร่งใส เปิดเผย มีธรรมาภิบาล และตรวจสอบได้ โดยไม่หวังผลตอบแทนเพื่อส่งเสริมให้เกิดความโปร่งใสและปราศจากการทุจริต มีธรรมาภิบาล คุณธรรม จริยธรรม ความซื่อสัตย์สุจริตและดำรงชีวิตตามหลักปรัชญาของเศรษฐกิจพอเพียง สืบต่อไป
